「人生的探索與選擇」讀後感(續五)
「明而不察」「智而不用」是領導者或上位者，領導群倫之至理名言，為官者應奉為圭臬。事必躬親般「鞠躬盡瘁，死而後矣」或雖留得青名，但身已先死留名何用，「虎死留皮」尚可為皮草，於嚴冬之際聊以禦寒；人死留名何所用，遺臭萬年亦足以留名，綜觀史料，「忠臣」您記得幾位，曹操可是家喻戶曉。
故事中孫悟空大鬧天庭之際，法力無邊的玉皇大帝為何不親自岀手收服，蓋因考慮到萬一失敗怎麼辦？責任由誰負？以後將如何穩住天庭、發號司令而已。
這點也點醒了愚昧無知之我者，天下何以有如此多之傳令兵，如此多之白手套。
二郎神擊敗齊天大聖，僅授以小官，且還發配邊陲，係因免於功高震主，沒弄個狡兔死走狗烹之下場，已是萬幸。
這點也頗符人性；共同打天下者不可不慎，歷史名訓「可與共患難，不可共安樂」，聰明者應選擇急流勇退，隱居到不知名之荒山為是，別想分一杯羹，大王身邊豈容他人打鼾。
書中尚提及天庭賞罰之不公，其實人間又何嘗公平過？若無本事或靠山，微錯者亦只有乖乖接受懲處的份。
基於自私之天性，爭功諉過成為社會之司空見慣現象，過錯乃因基層不力有功皆因領導有方，桃代李僵之情景亦不時於現實社會中呈現，人性若此，悲乎！
睽諸當今職場，吾等常有外行領導內行，金玉其外敗絮其中、濫竽充數等之嘆，且聞居高位者，亦嘗以高層需要的是高EQ者，技術花錢即可得，來加以掩飾其低能，難道說凡事和稀泥般即能解決嗎？
上述無知，於拜讀作者之「大家來讀西遊記」一文後，心中疑慮豁然開朗，原來沒有法力自保之唐三藏可以領導群倫，是因為他有玉皇大帝、太白金星、觀世音菩薩等護佑。
說白點就是職場中須有強大之背景，強而有力之士當靠山，否則儕等即使鞠躬盡瘁，到頭來充其量也僅為沙悟淨者流。
孫悟空法力無邊，卻仍受制於唐三藏之緊箍咒，猶如儘管您技術能力高深，而受制於不何時宜之制度般，常戲言「制度」者乃係置基層人員於死地，度高階主管到天堂之緊箍咒。
放眼公務單位，多少有本事者，一旦進入公門，往往顯得庸庸碌碌，有志難伸。若細究根由，原來是受到組織之限制、長官之擎肘及同僚之排擠之故。
職場中，媲美豬八戒者流亦比比皆是，其小奸小惡、巧言令色，在主子面前搬弄是非，但尚未至喪心病狂、殘害忠良之地步，對付此種人就是敬鬼神而遠之，否則就是表現比他更卑劣，來個以毒攻毒。
聰明才智如孫悟空者，其人生不如意事尚十常八九，況常人乎。若能有「龍困淺灘同蝦戲」「虎落平陽共犬嬉」之心境，或許會較易過活。(待續)
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